Start-upy 2023. Nowy benefit pracowniczy

Pensja „na żądanie” to na Zachodzie szybko zyskujący popularność trend. W Polsce to innowacyjne rozwiązanie upowszechnić chce Flexee. Start-upowi paradoksalnie sprzyja rosnąca inflacja.

Publikacja: 10.01.2023 00:46

Pensję „na żądanie” testował już Santander Consumer Bank

Pensję „na żądanie” testował już Santander Consumer Bank

Foto: K. Zajączkowski / shutterstock

Tzw. model salary on demand (pensja na żądanie) na dobre zadomowił się np. w W. Brytanii. Nad Wisłą to wciąż novum, ale zapewne już niedługo. Start-up Andrzeja Nowaka w ub. r. ruszył z usługą, która ma odmienić rynek wynagrodzeń. W praktyce chodzi o to, aby zarabiane przez nas pieniądze były dostępne w dowolnym momencie, na jedno kliknięcie w aplikacji, jeszcze przed wypłatą. Pracownik, gdy otrzyma wynagrodzenie w oficjalnym terminie, zwraca te pieniądze lub są one automatycznie potrącane z jego pensji. Flexee jest zintegrowane bowiem z bankami i systemami kadrowo-płacowymi firm.

Tylko 9 zł z Płatnościami powtarzalnymi

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Biznes Ludzie Startupy
„Zabójcy banków" wychodzą z internetu. Nowe, zaskakujące usługi
Biznes Ludzie Startupy
Karol Nawrocki chce postawić na nowe technologie i start-upy. Będą duże zmiany?
Biznes Ludzie Startupy
Organy na zamówienie. Oni chcą przeprowadzić rewolucję w medycynie
Biznes Ludzie Startupy
Najwięcej wart polski start-up zyskuje następcę. Plany światowej ekspansji
Biznes Ludzie Startupy
Polska aplikacja AI pomoże firmom zdobyć pieniądze z UE
Biznes Ludzie Startupy
Polacy znaleźli sposób na boty. Potężna niechęć społeczeństwa
Biznes Ludzie Startupy
Do naszego jadłospisu trafią algi, glony i owady. Polska może być liderem