Twitter Elona Muska pozwany przez kobiety. Zwalnia ich więcej niż mężczyzn

Kobiety pozywają Twittera, twierdząc, że miliarder niesprawiedliwie potraktował personel żeński. Tymczasem prawo zakazuje dyskryminacji ze względu na płeć w miejscu pracy.

Publikacja: 10.12.2022 13:33

Vijaya Gadde, szefowa polityki prawnej, zaufania i bezpieczeństwa, została zwolniona jako jedna z pi

Vijaya Gadde, szefowa polityki prawnej, zaufania i bezpieczeństwa, została zwolniona jako jedna z pierwszych.

Foto: CC BY 3.0 <https://creativecommons.org/licenses/by/3.0>, via Wikimedia Commons

Dwie kobiety, które straciły pracę na Twitterze podczas masowych zwolnień po tym, jak Elon Musk przejął firmę, zarzucają firmie, że nieproporcjonalnie potraktowała pracownice. W ich pozwie można przeczytać, że po przejęciu 57 proc. kobiet zostało zwolnionych w porównaniu z 47 proc. mężczyzn. Różnica płci była bardziej wyraźna w przypadku stanowisk inżynierskich, gdzie 63 proc. kobiet straciło pracę w porównaniu do 48 proc. – pisze „The Guardian”.

Pozwy o dyskryminację są najnowszym z serii wyzwań prawnych, które uderzyły w firmę po tym, jak Elon Musk, który do niedawna był najbogatszą osoba na świecie, kupił firmę za 44 miliardy dolarów i rozpoczął szybkie, drastyczne zmiany, w tym zwolnienie około połowy siły roboczej, czyli około 3 700 pracowników. Setki innych zrezygnowało później.

Pozew oskarża firmę o naruszenie przepisów federalnych i kalifornijskich zakazujących dyskryminacji ze względu na płeć w miejscu pracy.

Czytaj więcej

To istna rzeźnia. Śledczy sprawdzą testy na zwierzętach w firmie Elona Muska

Shannon Liss-Riordan, prawniczka czwórki innych powodów, powiedziała, że liczyły się tylko cele, niezależnie od talentu i wkładu pracowników, a „zwolnienia były niewiarygodnie doraźne, w ciągu zaledwie kilku dni”. omawiając cztery pozwy zbiorowe, które złożyła w imieniu byłych pracowników Twittera.

Wren Turkal, jedna z byłych pracownic, powiedziała, że przeszła przez przejęcia w innych firmach, ale „nigdy nie widziała czegoś takiego”. - Mam rodzinę, mam dziecko, które muszę utrzymać - powiedział Turkal. - Wszystko, czego szukamy, to uczciwość. Martwię się również o moich przyjaciół, którzy są w trudnej sytuacji finansowej lub z powodów wizowych.

Do sądów napływają też inne roszczenia pracowników, których wyrzucono bez wcześniejszego powiadomienia wymaganego przez prawo, czy nie wypłacono obiecanej odprawy. Skarżą się też osoby niepełnosprawne, którym odmówiono zgody na pracę zdalną, w sytuacji gdy Musk wzywał pracowników do bycia bardziej "hardkorowymi".

Twitter zaprzecza nadużyciom wskazanym w pozwach.

Dwie kobiety, które straciły pracę na Twitterze podczas masowych zwolnień po tym, jak Elon Musk przejął firmę, zarzucają firmie, że nieproporcjonalnie potraktowała pracownice. W ich pozwie można przeczytać, że po przejęciu 57 proc. kobiet zostało zwolnionych w porównaniu z 47 proc. mężczyzn. Różnica płci była bardziej wyraźna w przypadku stanowisk inżynierskich, gdzie 63 proc. kobiet straciło pracę w porównaniu do 48 proc. – pisze „The Guardian”.

Pozostało 81% artykułu
2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Subskrybuj
Globalne Interesy
Mark Zuckerberg rzuca wyzwanie ChatGPT. „Wstrząśnie światem sztucznej inteligencji”
Materiał Promocyjny
Wykup samochodu z leasingu – co warto wiedzieć?
Globalne Interesy
Amerykański koncern zwalnia pracowników. Protestowali przeciw kontraktowi z Izraelem
Globalne Interesy
Zagadkowa inwestycja Microsoftu w arabską sztuczną inteligencję. Porzucone Chiny
Globalne Interesy
Sprzedaż iPhone'ów runęła i Apple traci pozycję lidera. Jest nowy król smartfonów
Materiał Promocyjny
Jak kupić oszczędnościowe obligacje skarbowe? Sposobów jest kilka
Globalne Interesy
Chiny nagle zablokowały dostawy podzespołów do Rosji. Zagrożona produkcja rakiet