Na całym świecie brakuje pracowników służby zdrowia – według Światowej Organizacji Zdrowia (WHO) do 2030 roku zabraknie 4,5 miliona pielęgniarek. Tajwańscy naukowcy uważają, że wiele z nich może w przyszłości być zastąpionych przez roboty oparte na sztucznej inteligencji.
Pracownicy służby zdrowia, a zwłaszcza pielęgniarki i pielęgniarze, odczuwają presję: około jedna trzecia z nich na całym świecie doświadcza objawów wypalenia zawodowego, takich jak wyczerpanie emocjonalne. Nic więc dziwnego, że rotacja w tym zawodzie jest bardzo wysoka.
Co potrafi Nurabot z Tajwanu?
Nadzieją dla branży może być Nurabot – autonomiczny, sterowany sztuczną inteligencją robot pielęgniarski, zaprojektowany do pomocy w powtarzalnych lub fizycznie wymagających zadaniach, takich jak dostarczanie leków czy oprowadzanie pacjentów po oddziale.
Czytaj więcej
Sztuczna inteligencja wspiera diagnozowanie, pomaga przeprowadzać zabiegi i prowadzić dokumentacj...